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                            人力資源
                            
                        
                                
                        
                                HUMAN RESOURCES
                                
                    
                                
                
                                
            
                                
        
                                
    
                                
  

                                
 
                                

 
                                    
                                
            
                                

                                
    職位招聘

                                
    JOB RECRUITMENT

                                
    
                                
    招聘職位

                                
    
                                
    招聘人數(shù)

                                
    
                                
    學(xué)歷要求

                                
    
                                
    薪資待遇

                                
    
                                
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    客戶經(jīng)理

                                
    
                                
    1

                                
    
                                
    博士

                                
    
                                
    面議

                                
    
                                
    

                                

                                

                                
    
                                
    
                                崗位職責(zé)：
                                


                                1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售及推廣；
                                


                                2、根據(jù)公司制定的區(qū)域銷售目標(biāo)，制定本區(qū)域的銷售計(jì)劃，并對(duì)目標(biāo)進(jìn)行分解，組織落實(shí)；
                                


                                4、對(duì)區(qū)域市場(chǎng)進(jìn)行客戶開發(fā)，完成經(jīng)銷網(wǎng)絡(luò)布局；
                                


                                4、開發(fā)新客戶、維護(hù)老客戶，拓寬業(yè)務(wù)渠道，并定期拜訪市區(qū)新、老客戶
                                


                                5、每月負(fù)責(zé)制定區(qū)域產(chǎn)品推廣活動(dòng)方案，對(duì)每次活動(dòng)進(jìn)行活動(dòng)后總結(jié)分析；
                                


                                 
                                


                                任職要求：
                                


                                1、高中以上學(xué)歷，22-40歲；能吃苦，耐勞，熱愛銷售行業(yè)，具有良好的溝通表達(dá)能力，組織、策劃能力；
                                


                                2、半年以上快消品行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，有酒水行業(yè)經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮，退伍軍人優(yōu)先考慮；
                                


                                3、無經(jīng)驗(yàn)者公司可培養(yǎng)；
                                


                                 
                                


                                公司福利：
                                


                                1、每月150元全勤獎(jiǎng)勵(lì)；
                                


                                2、員工生日福利；
                                


                                3、傳統(tǒng)節(jié)假日按照國(guó)家規(guī)定休假并實(shí)物或現(xiàn)金形式發(fā)放福利；
                                


                                4、給員工統(tǒng)一辦理社會(huì)保險(xiǎn)；
                                


                                5、公司工作氛圍良好，員工關(guān)系融洽，集團(tuán)內(nèi)部不定期組織豐富多彩的大型團(tuán)建活動(dòng)；
                                


                                6、集團(tuán)公司提供廣闊的發(fā)展平臺(tái)和晉升渠道；
                                


                                7、年終獎(jiǎng)、股權(quán)激勵(lì)。
                                


                                8、管食宿
                                

                                

                                
                
                                
    
                                
    
                                
    高級(jí)運(yùn)營(yíng)經(jīng)理

                                
    
                                
    5

                                
    
                                
    不限

                                
    
                                
    面議

                                
    
                                
    

                                

                                

                                
    
                                
    
                                工作內(nèi)容
                                


                                1、能獨(dú)立負(fù)責(zé)部門的產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)工作，包括但不限于收集整理部門的產(chǎn)品需求、對(duì)接產(chǎn)品經(jīng)理、跟進(jìn)需求、追蹤產(chǎn)品上線后的表現(xiàn)；
                                


                                2、能夠根據(jù)運(yùn)營(yíng)目標(biāo)，結(jié)合產(chǎn)品現(xiàn)狀建立有效數(shù)據(jù)跟蹤機(jī)制，根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展要求推動(dòng)優(yōu)化運(yùn)營(yíng)方案，并負(fù)責(zé)線上相關(guān)產(chǎn)品推廣活動(dòng)的實(shí)施執(zhí)行，達(dá)成kpi指標(biāo)；
                                


                                3、持續(xù)跟進(jìn)產(chǎn)品效果，分析用戶行為、需求、了解競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手動(dòng)向，并進(jìn)行競(jìng)爭(zhēng)分析；
                                


                                4、根據(jù)運(yùn)營(yíng)現(xiàn)狀，產(chǎn)品化現(xiàn)有流程，優(yōu)化業(yè)務(wù)效率。
                                


                                 
                                


                                任職要求
                                


                                1、有良好的分析能力和邏輯思維，有責(zé)任感、抗壓能力強(qiáng)，可獨(dú)立完成項(xiàng)目；
                                


                                2、具有洞察力，獨(dú)立分析能力，以及較強(qiáng)的學(xué)習(xí)創(chuàng)新能力、語言表達(dá)力；
                                


                                3、對(duì)產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)有熱情，對(duì)創(chuàng)新及解決具有挑戰(zhàn)性的問題充滿激情；
                                


                                4、能做prd，原型圖，有銀行工作經(jīng)驗(yàn)或者對(duì)分期電商，社區(qū)電商、網(wǎng)賺行業(yè)熟悉者優(yōu)先；
                                


                                5、具備抗壓性，執(zhí)行力、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)。